همکاری با فراز
چارتی که تریدرهای ایران روی آن تصمیم می‌گیرند،
اینجا ساخته می‌شود.
داده باید لحظه‌ای برسد، اندیکاتور باید دقیق محاسبه کند و رابط کاربری باید در شلوغ‌ترین ساعت‌های بازار هم روان بماند. دنبال همکارانی هستیم که کیفیت را در همین جزئیات دنبال می‌کنند.
بیش از صد هزار معامله‌گر بورس، رمزارز، فارکس و طلا از فراز استفاده می‌کنند. پشت این محصول، تیم فراز قرار دارد.
پیش‌گشایش بازار، با یک فنجان قهوه.
دفتر فراز، به وقت تهران
پیش از ارسال رزومه، با محیط کار و امکانات فراز آشنا شوید.
یک روز در فراز۰۱ / یک روز در فراز
کار در فراز،
از نزدیک.
صبحانه و ناهار، قهوه در طول روز، ابزارهای توسعه و بیمهٔ تکمیلی؛ امکاناتی که همراه این همکاری خواهید داشت.
یک مکث بین دو کار
قهوه، بدون محدودیت
در طول روز، قهوه آماده است؛ برای شروع کار، فاصلهٔ بین جلسه‌ها یا چند دقیقه استراحت.
فنجان ۱
صبحانه در دفتر
صبحانه، سر یک میز
صبحانه در تمام روزهای کاری فراهم است. چند دقیقه کنار هم، پیش از این‌که هر تیم سراغ برنامهٔ خودش برود.
یک وقفه برای ناهار
ناهار، دور یک میز
ناهار روزهای کاری با فراز است. ساعت ۱۳ دور میز جمع می‌شویم؛ فرصتی برای گفت‌وگو با همکارهای تیم‌های دیگر.
- هم‌میز با تیم مهندسی
- هم‌میز با تیم محصول
- هم‌میز با تیم پشتیبانی
- هم‌میز با تیم طراحی
- هم‌میز با تیم مارکتینگ
در هر ظرف را بردارید؛ ببینید هم‌میزتان کدام تیم است.
فرهنگ مهندسی
فناوری تازه را
به کار واقعی بیاورید.
با استک‌های مدرن کار می‌کنیم و روش‌های تازهٔ توسعه را در عمل می‌آزماییم؛ از کدنویسی با AI تا تست و بازبینی. فرصت دارید یاد بگیرید، تجربه کنید و در بهترشدن فرایند ساخت نقش داشته باشید.
با ابزارهای روز، از جمله AI، ایده را به نرم‌افزار تبدیل می‌کنیم.
پوشش هزینه‌های درمان
بیمهٔ تکمیلی،
با امکان پوشش خانواده
بیمهٔ تکمیلی برای همکاران فراز فراهم است. در صورت تمایل، می‌توانید اعضای خانواده‌تان را هم به این پوشش اضافه کنید.
۰۲ / موقعیت‌های باز
فرصت‌های همکاری
در فراز
۲۰ موقعیت باز در ۶ تیم
برای تیم‌های مهندسی نرم‌افزار، محصول، طراحی، مارکتینگ و محتوا، ارتباط با مشتریان، منابع انسانی و اداری فرصت همکاری داریم. شرح موقعیت‌ها را در فرم ببینید و برای نقش موردنظر رزومه بفرستید.
ارسال رزومه
اطلاعات تماس را کامل و فایل PDF رزومه را پیوست کنید.
پس از ارسال رزومه
مسیر بررسی درخواست و آشنایی با تیم:
۱.بررسی رزومه
رزومه بر اساس مسئولیت‌ها و مهارت‌های موقعیت انتخاب‌شده بررسی می‌شود.
۲.آشنایی اولیه
در صورت تناسب تجربهٔ شما با نیاز تیم، برای گفت‌وگوی اولیه تماس می‌گیریم.
۳.گفت‌وگو با تیم
در ادامه، دربارهٔ تجربه‌ها، شیوهٔ کار و انتظارات دو طرف با اعضای تیم صحبت می‌کنید.